エイトドア　扉（door）を開けると、楽しい未来が待っている、道が拓ける。

久しぶりのブログアップです。
ここのところ、コロナ禍の影響で中止や延期になっていた研修他、立て続けに入ってきており、キツキツで活動しております(;^_^A

そんな中、本日は「医療福祉従事者応援企画　オンライン講座」を開催しました。

今回のテーマは、

『人事評価フォローアップ講座　人事評価事例検討～フィードバック面接のポイントを学ぶ』です。

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　講座のプログラムは、人事評価の目的から始まり、人事評価の基礎知識、フィードバック面接のポイントをお伝えし、続いて”現場あるある”な３つの事例で面接アプローチの意見交換をいたしました。

　ご受講して下さった方からは、

○　「評価」を「点検」と考えることに納得！
○　これまでもフィードバック面接の研修を受けたことがあったが、もやもやしていたのがすっきりした！
などのお声をいただきました。

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また、以前別団体での研修を受講してくださった方がご受講してくださったりと、何かとご縁をいただく講座となりました。

　　　　　　

　弊社の公開講座は、少ない人数で丁寧にお伝えしつつ、ご受講される方々とのやりとりを大切にしております。
　今後もオンライン講座を企画いたしますので、是非お立ち寄りください。